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胡金龍是我們工作努力奮進的榜樣

2022/7/12 21:13:48

生活中每個人心中都有自己敬佩的人、鞭策你努力前行的人,因為他的一言一行都在詮釋一名優(yōu)秀的基層干部的責任和擔當,他就是橋靠分公司第二運營所所長。


胡金龍,2003年進入城發(fā)工作,一直從事外網(wǎng)檢修、運行、客服,催費工作;足跡遍布橋靠分公司外網(wǎng)的各個角落。在這十幾年中,憑借多年積累的工作經(jīng)驗,加上逐步學習的專業(yè)知識,讓他對工作中的問題得心應手。筆者和他一起工作將近兩年,在這兩年里,對工作,他認真負責,不斷創(chuàng)新;對職工,細致耐心,針對每人特點安排工作,使大家凝心聚力,緊緊地團結在一起,心往一處想,勁兒往一處使,使二所呈現(xiàn)出蓬勃向上、生機盎然的新氣象。每個人的工作離不開集體,筆者負責內(nèi)勤工作,他的付出與辛苦筆者看在眼里、記在心里;與所檢修主任董冬搭檔的非常默契,兩個人挑起了這份重任。筆者常常形容他倆:“最佳黃金組合”。


在二所這個大家庭中,他就是這樣把這個集體凝聚起來的,讓每一個人心懷理想,承擔自己的職責使命,放大自己的格局,使自身價值得以實現(xiàn),為企業(yè)添磚加瓦。通過工作,如今運營二所每一位職工都相互了解、相互尊重、相互包容、相互欣賞、相互學習、相互幫助,在他的帶領下,把運營所與員工像石榴籽一樣凝聚一起。


  胡金龍不僅是二所所長,還是城發(fā)的一名內(nèi)訓師,公司每年夏季開始進行集中培訓,在培訓期間為城發(fā)其他員工講課,想聽他講課的機會一年一次,而二所的職工日常工作中就能聽到,大家非常珍惜這樣的機會,同事們爭著搶著去把自己不懂的問題向他請教,他將自己多年積累的知識毫不保留地灌輸?shù)铰毠さ哪X海。


作為一名企業(yè)里的內(nèi)訓師,有別于校園老師授課的方法,參與者的學習心理也與學校有所不同。對在職員工進行培訓時,要盡量講故事、講案例、再提煉形成理論與概念,最后聯(lián)系工作實踐,只有這樣,參訓的職工才能更快地吸收,領悟與學以致用。


胡金龍不僅在理論方面做到了全面,知識方面做到了專業(yè),而且見解方面獨到。在給員工培訓時,是引導思維、啟發(fā)思路,做示范點評。他的授課,專業(yè)、激勵,參加培訓的員工紛紛點贊?!白屆總€人都受益匪淺,只有足夠的興趣和足夠的對這份職業(yè)的熱愛,才能樹立持之以恒的信念,有足夠的愛來呵護這份職責?!焙瘕埑Uf。


2019年,二所新接管了財富時代熱力站的運行,承擔供熱面積1萬平方米。前期工作在緊鑼密鼓的準備中, 11月30日一大早,分管副經(jīng)理張國梁來到站里,現(xiàn)場指導投運,首次投運的是B座高區(qū)。9:10當水箱第一箱水注入管道后,施工方發(fā)現(xiàn)自來水主管道跑水,供熱管道無法正常補水??紤]當天氣溫比較低,注入涼水會凍壞管道,決定使用一次網(wǎng)注水。在一次網(wǎng)的水注入水箱過程中,為了使其管道內(nèi)溫度平衡,讓其邊冷卻邊注入管道,邊觀察情況邊往管道內(nèi)注水。在17:00,一次網(wǎng)的水僅注到0.5mp,又開始借助二次網(wǎng)又不間斷的啟動循環(huán)泵,用冷卻的一次網(wǎng)水繼續(xù)注水!經(jīng)過一天的奮戰(zhàn),壓力終于正常,符合起泵的標準!在19:00將財富時代B座高區(qū)投運!


二所轄區(qū)的用戶管網(wǎng)陳舊老化、復雜,私改問題嚴重,不熱用戶也逐步增多,胡金龍組織職工對轄區(qū)的管網(wǎng)進行全面排查,尋找問題癥結,經(jīng)過兩年的全所努力,通過全面細致的調(diào)網(wǎng),解決了恒鑫公寓、證券南北樓、藥監(jiān)樓、星程賓館等多年的不熱用戶。2019年二所又接收了黨委區(qū)域的二次網(wǎng)運行工作。時間短,任務重,頭一天開始熟悉情況,第二天就進駐管理,面對人員短缺,設備管網(wǎng)不熟悉的困難,他帶領檢修運行人員,一直奮戰(zhàn)在第一線,調(diào)試設備,進行有限的改造,分配人員,進行合理的運行安排。熟悉二次管網(wǎng),調(diào)節(jié)一次管網(wǎng);多少個日日夜夜,多少個努力奮斗,終于使黨委區(qū)域的供熱運行平穩(wěn)。


2020年10月13日一大早,黨委鍋爐房準備投運,二次網(wǎng)設備調(diào)試結束后,正準備注水,工作人員卻發(fā)現(xiàn)西環(huán)壓力不上升。為盡快查清原因,胡金龍、董冬帶領檢修師傅們對照平面圖,一棟樓一棟樓每一個閥門井,每一個單元進行詳細地排查。經(jīng)過八個多小時的埋頭排查,最終找到了原因,發(fā)現(xiàn)科技樓下的地溝里DN25立管用戶在夏季重新?lián)Q管后未進行連接。胡金龍和所里檢修員工加班加點,帶水作業(yè),終于在近6個小時里將管道接通,開始西環(huán)注水。


今年春節(jié),面對的突發(fā)新型冠狀病毒肺炎疫情,作為共產(chǎn)黨員的他,積極報名參加社區(qū)抗疫一線工作,利用下班后的時間擔任小區(qū)網(wǎng)格監(jiān)管員;上班后做好所里的防控工作,同時做好供熱系統(tǒng)的正常運行工作。在疫情特殊時期,他毫無顧慮地沖到一線,站崗值勤,上門普查,確保社區(qū)居民的安全。他說,“在這困難時期,黨員必須站在前面,不忘初心,砥礪前行。”


胡金龍,始終以優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標準來嚴格要求自己,處處發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,恪盡職守,無私奉獻,愛崗敬業(yè),任勞任怨,以身作則,以自己的言行詮釋了共產(chǎn)黨員的本色。正是因為他有這樣的思想覺悟,在工作中,他舍小家顧大家,那種忘我的工作態(tài)度讓人無比敬佩。常常因為加班、值班、搶修,無法正?;丶遥谒霓k公室里洗漱用品、生活中的衣物、藥品,他喜歡的綠植等等一應俱全......


正是因為忘我的工作態(tài)度,在2019-2020年采暖期年度中工作成績顯著,被評為橋靠分公司優(yōu)秀環(huán)節(jié)干部。


他對本職工作的無限深情,對職工的無限關愛,默默無聞的奉獻著自己的人生,把自己的一腔熱血都傾注在城發(fā)供熱事業(yè)的發(fā)展上。我們?yōu)橛羞@樣的所長感到驕傲和自豪,今后的日子里筆者會繼續(xù)時刻關注他工作中發(fā)生的故事,把他身上的閃光點記錄下來與大家一起分享、學習。


為城發(fā)擁有這樣優(yōu)秀的職工加油和點贊!

 

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